Réduction des coûts sociaux

Réduction des coûts sociaux

Les charges sociales financent en France les différentes branches de la protection sociale et pèsent pour près de 27 % dans le coût du travail (Source : INSEE).

Malgré leur poids considérable, leur gestion et celle de la paie (qu’elle soit internalisée ou externalisée) demeure extrêmement
complexe.

Manque de temps, législation mouvante, jurisprudence abondante sont les maux les plus fréquents évoqués par nos clients.

L’équipe du Pôle social d’OKKIO, tous
anciens membres de l’administration sociale, vous accompagne au travers d’un audit « gracieux » et opérationnel afin d'y voir plus clair.


Notre mission :

Identifier les zones à risques

Sécuriser vos pratiques paies et RH

Détecter des leviers d’économies sur le passé, le présent et le futur 

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Notre méthodologie,
éprouvée et approuvée depuis plusieurs années par nos clients se veut :

Pragmatique : durée moyenne de nos missions de 1 mois

Pédagogique : transfert de compétences à vos équipes

Economique : économies réalisées de 2 à 3 % de la masse salariale annuelle

Adaptative : aux contraintes et problématiques propres à chacun de nos clients

Traitement des AT/MP

Traitement des AT/MP

Les définitions de l’Accident du Travail (AT) et de la Maladie Professionnelles (MP) au sens strict du Code de la Sécurité Sociale restent floues et peu compréhensibles pour une grande majorité d’entreprises, tenues pour autant par la loi à une obligation de sécurité vis-à-vis de leurs salarié(e)s.

Ce qu’il l’est moins en revanche pour eux au quotidien, ce sont ces statistiques (source : CNAMTS, année 2018)

651 103 Accident de Travail pour 43 608 278 jours d’absence

97 543 Accidents de trajets pour 6 738 996 jours d’absence

45 731 Maladies Professionnelles pour 10 933 3477 jours d’absence


Délai déclaratif trop court, douleurs soudaines du lundi, Troubles Musculo-Squelettiques, prise en charge systématique de l’AT sans enquête préalable, calcul du Taux AT/MP incompréhensible figurent parmi les
principales problématiques rencontrées par nos clients.

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Face à ces chiffres et difficultés accablantes, l ’équipe du Pôle AT/MP d’OKKIO vous propose un remède préventif et curatif global pour vous aider à y voir plus clair.

Nos consultants, tous
anciens agents enquêteurs et audienciers en CPAM, appuyés par nos médecins et avocats partenaires, vous proposent un accompagnement en 2 temps :

En amont (J - 90 pour les AT et J -120 pour les MP) 

En aval (J+1 pour les AT et les MP J étant la date de décision de prise en charge ou non de l’AT ou de la MP)


Notre mission :

Accompagner et faire monter en compétence vos équipes dans la gestion de leurs process pré et post déclaratifs

Diminuer les reconnaissances implicites ou explicites de vos AT/MP par l’Administration

Maitriser et réduire durablement vos taux AT/MP 


Notre méthodologie, éprouvée et approuvée depuis plusieurs années par nos clients s’articule comme suit :

Analyse et diagnostic de votre sinistralité et de vos process internes

Sélection conjointe et interactive des dossiers avec vos équipes

Prise en charge intégrale par nos équipes des dossiers, contestations, recours et contentieux

FIscalité Locale

Optimisation de la fiscalité locale

Les impôts locaux constituent un prélèvement obligatoire sur les moyens de productions, les locaux, l’importation ou sur la vente de marchandises, biens ou services. CET, TF, CVAE, DFE, C3S, … sont tous des impôts aux sigles barbares qui touchent donc indistinctement les TPE, PME, ETI, grandes entreprises, les activités industrielles ou commerciales, les sociétés bénéficiaires ou déficitaires … et représentent 85 milliards d’euros soit 58 % des recettes des collectivités locales (Source DGFIP).

Bases d’imposition multiples, taux de pression géographique hétérogène, aménagements législatifs incessants obscurcissent leur gestion au quotidien.

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L’équipe du Pôle Fiscalité Locale d’OKKIO,
tous anciens membres de l’administration fiscale, vous accompagne au travers d’un audit « gracieux » et opérationnel afin d'y voir plus clair.

Notre mission :

Vérifier le bien-fondé de vos bases d’imposition (valeur locative, catégorisation des locaux, …)

Sécuriser vos déclarations passées et futures

Identifier les dispositifs d’exonération partielle ou totale applicables à vos structures


Notre méthodologie, éprouvée et approuvée depuis plusieurs années par nos clients s’articule comme suit :

Un pré-audit rapide de vos avis d’impositions pour confirmer l’intérêt ou non d’engager une mission 

Un échange permanent avec vos équipes

Un suivi personnel de vos demandes auprès des différents services de l’Administration Fiscale (SIE, Cadastre, CDIF, DGFIP, DGE, ...)

Une veille juridique destinée à vous faire bénéficier des derniers dispositifs applicables

Conseil et formation

Conseil et formation

Afin d’approfondir certains sujets, nous proposons, en sus de nos missions aux success-fees, une offre complémentaire qui peut être réalisée par le biais de missions d’audit au forfait ou de formations sur site ou à distance, intra entreprise ou groupées.

Nous vous accompagnons dans la
gestion de vos problématiques ponctuelles (contrôle URSSAF, contestations, études d’optimisations spécifiques, …), formons et faisons monter en compétence vos équipes avec des contenus sur-mesure et adaptés à vos sujets opérationnels.

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Quelques exemples de missions / formations :

Assistance à contrôle URSSAF 

Objectif : Appréhender et bien gérer les différentes étapes d’un contrôle URSSAF

Public visé :  Toutes sociétés dont dernier contrôle URSSAF > 5 ans ou société avisée d’un contrôle URSSAF


Diagnostic Paie

Objectif : Contrôler et vérifier son règlementaire paie

Public visé :  Toutes sociétés 


Comment éviter la prise en charge d’un AT ou d’une MP ?

Objectif : Accompagner les services RH, responsables QSE et responsables opérationnels de la connaissance de l’évènement à la décision du service des risques professionnels

Public visé :  Toutes sociétés avec une tarification mixte (20 à 149 salariés) ou réelle (au moins 150 salariés)


Chaque mission/formation est assurée par nos consultants,
anciens inspecteurs URSSAF ou anciens agents enquêteurs et audienciers.

OKKIO est également
organisme de formation et nos solutions sont finançables.

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